محقق اصلی گوگل پس از ۱۷ سال به Baiten پیوست

محقق اصلی گوگل پس از ۱۷ سال به Baiten پیوست

صنعت هوش مصنوعی هنوز در حال پیشرفت است و رقابت بین شرکت های بزرگ در این زمینه شدیدتر شده است. یکی از استراتژی های توهین آمیز برای شرکت های فناوری برای فراتر از رقبا ، جذب متخصصان از شرکت های رقیب است. این اتفاق در دنیای هوش مصنوعی بارها اتفاق افتاده است ، و این بار برای شرط بندی ، شرکت مادر ، Tik Tak ، محقق اصلی Google را استخدام کرده است.

گزارش شده است لیست های اندرویدیوقتی صحبت از هوش مصنوعی می شود ، بایت به طور کلی یکی از نام های اول ذهن نیست. بسیاری شرکت چینی را فقط برای Taki Tak و برخی از برنامه های ویرایش ویدیو مانند Capcut می شناسند.

راهنمای خرید تمپاتو

اما بایت ها مدتی است که محصولات پیشرفته ای را بر اساس هوش مصنوعی در حال توسعه است. در این ماه ، این شرکت هنگام ارائه محصول جدید خود ، Omnihuman-1 ، یک تولید کننده ویدیوی هوش مصنوعی ، توجه زیادی را به خود جلب کرد.

محقق ارشد Google Wu Junghwi به Byte پیوست

در سال 4 ، شرط بندی ها ، تحت تأثیر موفقیت Chatgpt Openai ، بخش جدیدی به نام Seed را برای توسعه هوش مصنوعی تأسیس کرد. به نظر می رسد این شرکت قدم جدی تری در این زمینه برداشته است.

طبق اطلاعات ، شرط بندی اخیراً یکی از چهره های اصلی در توسعه مدلهای هوش مصنوعی گوگل را به خود جلب کرده است. یونگاهو ، که به مدت پنج سال در گوگل فعال است ، رئیس تحقیقات اساسی خواهد بود هوش مصنوعی در بخش بذر کار کنید. وی مسئولیت کارگردانی تحقیقات اطلاعاتی مصنوعی را در شرکت خواهد داشت و یکی از مدیران عالی بایت است.

جونگاهوی همچنان در کالیفرنیا پارک خواهد شد و گزارش های خود را مستقیماً به لیانگ روبو ، مدیرعامل باترسه ارائه می دهد.

گوگل قبلاً متخصصان خود را از دست داده است

این اولین بار نیست که گوگل متخصصان هوش مصنوعی خود را از دست می دهد. پیش از این ، مصطفی سلیمان ، بنیانگذار سابق و مدیر اطلاعات مصنوعی که در DeepMind اعمال می شد ، به مایکروسافت پیوست و هم اکنون مدیر هوش مصنوعی این شرکت است.

علاوه بر این ، شخصیت. آیمه چند سال پیش نوام شازیر را به خود جلب کرد ، یک مهندس برجسته هوش مصنوعی گوگل. اما در یک رویداد جالب ، گوگل سپس این شرکت را خریداری کرد و در نتیجه ، شازیر به گوگل بازگشت.

مدیرعامل Google ، Sandar Pichai ، در پاسخ به از دست دادن نیروهای کلیدی در زمینه هوش مصنوعی گفت.

“کارمندان گوگل تاکنون بیش از 2،000 شرکت جدید پیدا کرده اند ، و من فکر می کنم این یک چیز بزرگ است. برخی از آنها در آینده به ابرهای ما در ابر تبدیل می شوند. برخی از آنها دوباره به گوگل باز می گردند. این یک فرایند سالم است.